“quotas não, o que interessa é o mérito”
a) as mulheres obviamente merecem não ter acesso a lugares de decisão, como se vê por haver apenas 13% de mulheres nas direções das empresas cotadas em bolsa
b) toda a gente sabe que as mulheres têm muito mais mérito a engomar a roupa ou, pelo menos, a mandar engomá-la.
